برنی پورٹل جائزہ اور درجہ بندی

ہیومن ریسورسز (HR) سافٹ ویئر وہ گلو ہے جو کاروبار کو ایک ساتھ رکھتا ہے۔ بہترین HR حل کاروباری افراد کی ضروریات کا تخمینہ لگاتے ہیں جبکہ استعمال میں آسان حل فراہم کرتے ہیں ، جو آسانی سے معاوضے اور معاوضے میں ترجمہ کرتے ہیں۔ چھوٹے سے درمیانے درجے کے کاروبار (ایس ایم بی) کے لئے ، ایچ آر سافٹ ویئر کمپنی کی لیبر فورس کے قیام اور تعمیر میں مدد کرنے کے لئے ایک اور بھی اہم جز بن جاتا ہے۔ منیجرز یا یہاں تک کہ کاروباری مالکان ڈبل ڈیوٹی کرنے کے ساتھ ہی HR کے عملے کو ، سافٹ ویئر کا استعمال آسان بنانا ضروری ہے۔ برنی پورٹل سنگل صارف لائسنس کے لئے 50 750 سے شروع ہوتا ہے اور ایک مضبوط خصوصیت کا سیٹ لاتا ہے جو ایس ایم بی کی ضروریات کو پورا کرسکتا ہے۔ یہاں کچھ گمشدہ خصوصیات اور عجیب تنظیمی امور موجود ہیں ، جو اسے ہمارے HR سوفٹویئر جائزہ لینے کے چکر میں بامبو ایچ آر ، گوسٹو ، نائب اور زینیفائٹس ، ہمارے ایڈیٹرز کے انتخاب کے فاتحوں کے پیچھے رکھتی ہیں۔

پھر بھی ، برنی پورٹل HR پیشہ ور افراد کے کام کے بہاؤ کو بہتر بنانے میں مدد کرسکتا ہے جب اس کی بحالی کے عمل ، درخواست دہندگان سے باخبر رہنے ، فوائد کی انتظامیہ (BA) ، پے رول ، اور دیگر عام HR افعال کی بات کی جائے۔ ہمیں برن پورٹل ایک عام پسند کے نقطہ نظر سے ایک مضبوط اختیار سمجھا گیا ہے ، حالانکہ اس کی قیمتوں میں 200 سے زیادہ آزاد بروکرز کے ذریعہ قیمت کی قیمت تھوڑی پیچیدہ ہوسکتی ہے۔ تاہم ، ہم خاص طور پر زیادہ مضبوط نیویگیشن کی طرح ، برنی پورٹل میں شامل کچھ خصوصیات کو دیکھنا چاہتے ہیں۔ یہی ہماری بنیادی وجہ ہے کہ یہ ہمارے دوسرے ایڈیٹرز کے انتخابی فاتح زینیفائٹس کے پیچھے پڑ گئی۔

قیمتوں کا تعین

ہمارے جائزے کے آخری ورژن کے بعد سے ، برنی پورٹل نے اپنی ویب سائٹ پر عوامی قیمتوں کا صفحہ شامل کیا۔ برنی پورٹل کا کہنا ہے کہ بہت سے بروکر اپنے مجموعی پیکیج کے حصے کے طور پر بی اے مفت میں پیش کرتے ہیں۔ برنی پورٹل بروکرز کو اپنی فرم میں ہر چار مشیروں کے لئے implementation 5،000 نفاذ کی فیس کے علاوہ month 750 ہر ماہ وصول کرتا ہے۔ کم از کم ایک دلال 50 750 ادا کرے گا ، چاہے اس فرم کے پاس صرف ایک مشیر ہو۔ دریں اثنا ، برنی پورٹل اپنی زیادہ تر خصوصیات آجروں کو پیش کرتا ہے۔ مندرجہ ذیل خصوصیات میں سے ہر ایک میں $ 15 بیس فیس کے علاوہ ہر صارف کے لئے فی صارف of 5 کی فیس لائی جاتی ہے: درخواست دہندہ سے باخبر رہنے ، وقت اور حاضری ، تعمیل ، اور کارکردگی کا نظم و نسق۔ بی اے فعالیت کے بارے میں ، بہت سے بروکرز اس ماڈیول کو مفت دیتے ہیں ، برنی پورٹل کے مطابق۔ وانگوارڈ بینیفٹ سلوشنز اور ورکپلیس بینیفٹ حل ان دو دلالوں میں سے ہیں جو BA ، آن بورڈنگ ، یا 1095-C فائلنگ کے لئے معاوضہ نہیں لیتے ہیں (وہ فارم جو انشورنس کوریج کے بارے میں آئی آر ایس کو بتاتا ہے کہ کوئی ملازم ایک ملازم پیش کرتا ہے) کیونکہ وہ انشورنس سے کمیشن حاصل کرتے ہیں کیریئر

یہ پلیٹ فارم دوبارہ فروخت کنندگان کے نیٹ ورک کے ذریعہ فروخت کیا جاتا ہے جو اس نظام کی قیمت کو الگ الگ رکھتا ہے۔ جب ہم نے یہ اندازہ پوچھا کہ اس حل پر 200 افراد کی تنظیم کے لئے کیا لاگت آئے گی ، جس میں تمام دستیاب پیکیجز موجود ہیں تو ، ایک نمائندہ نے ہمیں بتایا کہ اس کے لئے مکمل خصوصیات والے سوٹ میں ہر ماہ تقریبا approximately 1،300 ڈالر لاگت آئے گی۔ یقینا یہ سب انفرادی معاہدے پر منحصر ہوگا جو آپ سیلز ٹیم یا فراہم کنندہ کے ساتھ کرتے ہیں۔

یوزر انٹرفیس

پہلی نظر میں ، برنی پورٹل کا یوزر انٹرفیس (UI) غیر منظم ہے ، اور جدید ، پرکشش رنگوں اور فونٹس کا استعمال کرتا ہے۔ اس طرح کے چلنے والے پیکیج میں HR پلیٹ فارم کی طرح پیچیدہ کسی چیز کا لپیٹنا ایک متاثر کن کارنامہ ہے ، اور اسے HR ایڈیٹرز کے انتخاب کے ساتھ ، بزم کے لحاظ سے اچھ .ی بانس کو منتخب کرنا ہے۔

سافٹ ویئر پے رول سسٹم جیسے ADP اور Paycor کے ساتھ مربوط ہونے کی صلاحیت رکھتا ہے۔ اس کا مطلب یہ ہے کہ برنی پورٹل نہ صرف خود HR پلیٹ فارم کی حیثیت سے کھڑا ہے ، بلکہ یہ درخواست دہندگان سے باخبر رہنے (اے ٹی) کے متنازعہ ٹول ، جیسے بل ہورن اسٹافنگ اور ریکروٹنگ کے ساتھ بھی مقابلہ کرسکتا ہے۔ برنی پورٹل ایک اوپن ایپلی کیشن پروگرامنگ انٹرفیس (API) بھی پیش کرتا ہے ، لہذا آپ دوسرے تیسری پارٹی کے نظاموں میں اپنی مرضی کے مطابق انضمام آسانی سے تعمیر کرنے کے ل develop ڈویلپرز کی خدمات حاصل کرسکیں گے۔

برنی پورٹل کے UI کے پہلے صفحے کے اوپری حصے میں ، فوائد ، ملازمین ، آن بورڈنگ ، پےرول ، رپورٹس ، اور 1094c / 1095c IRS فارم کے ٹیب موجود ہیں۔ آپ اس ٹاپ مینو کو بھی اپنی مرضی کے مطابق بنا سکتے ہیں اور اپنی ترجیح کے مطابق آرڈر کو تبدیل کرسکتے ہیں۔ سسٹم کے صفحات میں ، آپ نئی معلومات شامل کرسکتے ہیں ، چاہے وہ ایک نیا کرایہ ، فوائد کا منصوبہ ، یا پے رول سب گروپ ہے۔ نئی معلومات شامل کرنے کے لئے آپ کو بس نیلے "شامل کریں" کے بٹن پر کلک کرنا ہے۔

اگرچہ کچھ HR سوفٹویئر اس میں شامل ہوسکتے ہیں اور اسے استعمال کرنا چیلینج کرسکتے ہیں ، برنی پورٹل بہت سیدھے اور واضح صارف انٹرفیس کے ذریعہ کنونشنوں سے انکار کرتا ہے۔ کلیدی ایچ آر کاموں کو آسانی سے قابل رسائ اور منطقی انداز میں پیش کیا جاتا ہے۔ ہوم اسکرین اہم آنے والی تاریخوں کو دکھاتی ہے ، بشمول سالگرہ اور کام کی سالگرہ۔ حالیہ اندراج ، آن بورڈنگ ، اور کاروبار کی معلومات سے متعلق تصویری رپورٹس۔ برنی پورٹل کا اس اکاؤنٹ میں تجربہ کیا گیا جس میں کوئی ڈیٹا نہیں تھا اور نمونہ ریکارڈ کے ساتھ کوئی آباد تھا۔ ہمارے ڈیش بورڈ کو برانڈ کرنے میں لوگو کو تبدیل کرنا جلدی تھا۔ سیدھے اوپر والے ہیڈ شاٹ تصویر کے ساتھ والے لوگو کو سیدھے سیدھے اوپر کلک کریں اور پھر "اکاؤنٹ" منتخب کریں۔ پھر آپ بائیں طرف والے مینو سے لوگو پر کلک کرسکتے ہیں۔

درخواست دہندہ سے باخبر رہنا

دوسرے HR پلیٹ فارم کی طرح ، برنی پورٹل میں درخواست دہندہ سے باخبر رہنے (AT) کی صلاحیتوں پر مشتمل ہے۔ آپ ملازمتیں پیدا کرسکتے ہیں اور کھلی پوزیشن کے لئے درخواست دہندگان کو ٹریک کرسکتے ہیں۔ نوکری کی فہرست سے ، "ایک نیا کام پیدا کریں" پر کلک کریں ، اور آپ سے نوکری کی معلومات ، بشمول کردار کے عنوان کو پُر کرنے کے لئے کہا جائے گا۔ یہاں ، آپ اپنی ملازمت کی درخواست کے لئے فارم کے تمام فارم تیار کرسکتے ہیں۔ آپ کور لیٹرس اور ریسومز کے ل PDF پی ڈی ایف اور ڈوکس ایکس منسلکات کو بھی قبول کرسکتے ہیں۔ ایک بار جب آپ نوکری تیار کرلیتے ہیں تو ، آپ پوسٹنگ کو شیئر لائق لنک کے ذریعہ تقسیم کرسکتے ہیں ، اسے پوسٹنگ جاب پوسٹنگ پلیٹ فارم جیسے پوسٹل یا لینکڈ ان میں پوسٹ کرسکتے ہیں۔ آپ لفافے کے آئیکن پر کلیک کرکے اپنے اور درخواست گزار کے مابین تمام پیغامات بھی دیکھ سکتے ہیں۔ آپ اس طرح اندرونی آراء بھی شیئر کرسکتے ہیں۔ گئر آئیکون پر کلک کریں اور آپ درخواست دہندگان کی حیثیت کو آگے بڑھا سکتے یا واپس لے سکتے ہیں۔ آپ کسی امیدوار کی خدمات حاصل کرنے یا انکار کرنے کے لئے بھی اس بٹن پر کلک کرسکتے ہیں۔

ملازمت کی پوسٹنگ تخلیق کرنے اور خدمات حاصل کرنے کے عمل کے ذریعہ درخواست دہندگان سے باخبر رکھنے کے لئے یہ ایک آسان اور آسان افادیت ہے۔ برنی پورٹل میں گوگل یا آؤٹ لک کی مطابقت پذیری نہیں ہوسکتی ہے جو ایس اے پی کامیابی فیکٹرس (ہمارے اے ٹی سسٹمز کے جائزہ لینے کے چکر میں ایک ایڈیٹرز کی پسند کا فاتح) کرتا ہے ، لیکن یہ اچھی بات ہے کہ ایچ آر سافٹ ویئر پلیٹ فارم میں اے ٹی کی خصوصیات ہوں۔ آخرکار ، دوسرے سسٹم ، جیسے نام ، کسی بھی طرح کی فعالیت نہیں کرتے ہیں۔

جہاز

بہت زیادہ کاغذی کاروائی ہونے کی وجہ سے جہاز پر چلنا اکثر آجروں کے لئے ایک بہت بڑا درد ہوتا ہے۔ جہاز پر چلنے کے عمل سے گزرتے وقت نئی ملازمتوں کو ٹریک کرتے رہنا ، روزانہ HR کے دیگر فرائض کے ساتھ جھگڑا کرنا ایک مشکل کام ہوسکتا ہے۔ لیکن برنی پورٹل میں ، آن بورڈنگ سیدھی سیدھی ہے۔ جہاز پر چلنے کا عمل شروع کرنے کے لئے ، بس آن بورڈنگ ٹیب پر جائیں اور "شامل کریں" پر کلک کریں۔ متبادل کے طور پر آپ ملازمین کے ٹیب پر جاسکتے ہیں اور "شامل کریں" کو منتخب کرسکتے ہیں۔ آپ ایکسل چارٹ سے جہاز پر ملازمین درآمد کرنے کا انتخاب کرسکتے ہیں۔ اگر آپ شروع سے ہی کسی ملازم کو داخل کرتے ہیں تو پھر آپ سے نئے کرایہ کا پہلا اور آخری نام ، ای میل ایڈریس ، ملازمت کا عنوان ، کرایہ کی تاریخ ، ملازمت کی قسم ، تنخواہ کا ڈیٹا ، ملازم شناخت ، ہر متوقع گھنٹے کے ساتھ فارم بھرنے کو کہا جائے گا۔ ہفتہ ، اور مینیجر کا نام۔ پلیٹ فارم میں فارم I-9 اور ڈائریکٹ ڈپازٹ فارموں کے لئے عام ٹیمپلیٹس بھی شامل ہیں۔ آپ ذیلی گروپوں میں نئی ​​خدمات حاصل کرنے کا بھی انتخاب کرسکتے ہیں ، جو مفید ہے اگر آپ محکمہ کے ذریعہ اپنی افرادی قوت کو منظم کرنا چاہتے ہیں۔ تاہم ، ہمیں سب گروپ گروپ الجھا ہوا پایا۔

یہاں تک کہ آپ اپنی تنظیم کی ضروریات کے لئے نئے جہاز پر چلنے والے مواد کو تشکیل دے سکتے ہیں۔ چونکہ کوئی بھی دو کمپنیوں کے جہاز پر چلنے کا عمل ایک جیسا نہیں ہے ، لہذا یہ ایک مفید خصوصیت ہے۔ اس کام کے ل On ، آن بورڈنگ میں ترتیبات کے ٹیب پر کلک کریں ، اور آپ 50 امریکی ریاستوں کے لئے ریاست کے انعقاد فارم ، آپ کے کمپنی کے اسٹاک آپشنز کے بارے میں ایک غیر منقطع شق یا لٹریچر شامل کرسکیں گے۔ ان فائلوں کو آسانی سے سسٹم میں داخل کرنے کی صلاحیت ایک مفید خصوصیت ہے جو برنی پورٹل آپ کو یہاں فراہم کرتی ہے۔

برنی پورٹل نے نئی خدمات حاصل کرنے کے عمل میں کوئی ابہام دور کردیا ہے۔ ایک بار جب وہ پلیٹ فارم کے سسٹم میں شامل ہوجائیں تو ، آن بورڈنگ ماڈیول میں نئی ​​خدمات حاصل کی جائیں گی۔ مینیجر تمام زیر التواء ملازمین کی ایک فہرست دیکھ سکتے ہیں ، اور متعلقہ دستاویزات اور فارموں کو دوبارہ بھیجنا ممکن ہے۔ بورڈنگ کے عمل کو آسان بنانا HR پیشہ ور افراد کو اس اہم کام کو انجام دینے کے لئے درکار وقت اور کوشش کو کم کرنے میں مدد کرتا ہے۔ سب سے بہتر ، برنی پورٹل کی بدیہی نوعیت کے استعمال کے ل no کسی تربیت کی ضرورت نہیں ہے۔

فائدہ انتظامیہ

بینیفٹ ایڈمنسٹریشن (بی اے) سسٹم آپ کے ملازمین کے ل per آسانی ، سہولیات اور دیگر بنیادی خدمات تک رسائی کو آسان بنانے کے لئے تیار کیے گئے ہیں۔ برنی پورٹل کے فوائد کی فعالیت اسی اکاؤنٹ میں آسانی سے قابل رسائی ہے جیسے اس کے آن بورڈنگ ٹولز جیسے بانس ایچ آر اور زینیفائٹس میں۔ برنی پورٹل کے فوائد ماڈیول میں ، آپ اپنی تنظیم کے مختلف منصوبوں کو دیکھ سکتے ہیں۔ یہاں سے ، آپ ایک نیا منصوبہ شامل کرسکتے ہیں ، اپنی منصوبہ بندی کی ترجیحات تشکیل دے سکتے ہیں ، اور یہاں تک کہ بل بھی تیار کرسکتے ہیں۔ یہ ونڈو آپ کو منصوبہ کی قسم اور فراہم کنندہ کو منتخب کرنے دیتا ہے۔ برنی پورٹل کا بی اے ماڈیول سیلف سروس کی فعالیت پیش کرتا ہے جو آپ کے ملازمین کو ان کے لئے بہترین پلان کا انتخاب کرنے دیتا ہے۔ یہاں ایک اچھا بونس یہ ہے کہ آپ اپنے ملازمین سے متعلق منصوبوں سے متعلق مفید روابط شامل کرسکتے ہیں۔ اگر ، کہیں ، سگنا کے پاس ایک مددگار یوٹیوب ویڈیو ہے جس نے اس کی کوریج کی وضاحت کی ہے ، تو آپ اپنے فوائد کے پورٹل میں بھی اس لنک کو شامل کرسکتے ہیں۔

ملازم کو شامل کرتے وقت ، اوور ٹائم ایکسپیمٹ نے ہمارے لئے احساس پیدا کیا ، لیکن اوور ٹائم فیکٹر کسی اوباٹ خصوصیت کی طرح لگتا تھا۔ نیز یہ بھی واضح نہیں تھا کہ سب گروپوں کے نظام نے کیسے کام کیا۔ ان میں فوائد ، بلنگ ، پےرول ، اور 1094-C ALE شامل تھے۔ نالج بیس میں "سب گروپس" دیکھنے کے بعد ، ہم نے سیکھا کہ آپ کو ایک سب گروپ کو فوائد تفویض کرنے کی ضرورت ہے تاکہ وہ ملازمین کو پیش کریں۔

جب آپ بینیفٹ لائبریری پہنچیں گے تو آپ کو "فوائد کو شامل / درآمد کرنے" کا اشارہ کیا جائے گا۔ آپ منصوبوں کو فلٹر کرسکتے ہیں اور منصوبوں کی تلاش کرسکتے ہیں۔ جب ہم نے صرف ملازمت ، ملازم + شریک حیات ، ملازم + بچے ، اور ملازم + کنبے جیسے کوریج درجے کے خانوں پر کلک کیا تو ہم نے محسوس کیا کہ ہم وایو کے لئے باکس کو نہیں کھول سکتے ہیں۔ اس لئے کہ برنی پورٹل کو صارفین کو اپنی کوریج معاف کرنے کا آپشن دینے کی ضرورت ہے۔ اس مینو میں کچھ ڈراپ ڈاؤنز ہیں جو اوسط صارف جیسے عمر کے ساتھ صحت سے متعلق (ایک ٹیبل) ، عمر سے منسلک صحت (تین ٹیبل) ، اور عمر کے ساتھ بند ملٹی پرسن کے لئے واضح نہیں ہوں گے۔ جب ہم "عمر بند" کے لئے نالج بیس صفحے پر گئے تو اس نے اس خصوصیت کا کیا مطلب ہے یا کیا ہے اس کی مناسب وضاحت نہیں کی۔ اس کو "پریمیم ترتیبات" میں سے ایک کے طور پر بیان کرتا ہے لیکن یہ وضاحت نہیں کرتا کہ اس کی ضرورت کیوں ہے۔

جب ہم نے "CDE ڈینٹل پلان" کے نام سے ایک نیا منصوبہ شامل کیا تو ، ہم فائدہ کے قسم ، سال ، تجدید کی تاریخ کا انتخاب ، ملازمین کو ایک پیغام شامل کرنے ، اور پی ڈی ایف فارمیٹ میں منصوبے کے دستاویزات شامل کرنے کے قابل ہو گئے۔ یہ کافی سیدھا لگتا تھا۔ اپنے ملازمین اور فائدہ مند منصوبوں کو شامل کرنے کے بعد ، آپ "ملازمین" کے تحت ہر ملازم کے ریکارڈ میں جاتے ہیں تاکہ اس ملازم کے لئے ایک ذیلی گروپ منسلک ہو۔ زینیفائٹس اور گوسٹو میں ذیلی گروپوں کی پیچیدگی نہیں تھی جیسے ہم نے برنی پورٹل کے ساتھ تجربہ کیا تھا۔ جب ہم نے FSA اکاؤنٹ درآمد کیا تو ، ہم تبدیلی کرنے کیلئے فیلڈ میں ترمیم کرنے سے قاصر تھے۔ ہمارے ڈیمو اکاؤنٹ کے ساتھ یہ غلطی ہوسکتی ہے۔

برنی پورٹل میں فوائد منسلک کرنے کے ل you ، آپ "سب گروپ" منتخب کریں اور پھر فوائد منسلک کریں۔ سافٹ ویئر کی مدد سے آپ کو اس فائدہ کے ل employee ملازمین کے شراکت کے لئے کسٹم فی صد کا انتخاب کرنے کی اجازت ملتی ہے ، یا آپ کسی منصوبے یا درجے کی بنیاد پر ایک مقررہ فیصد منتخب کرسکتے ہیں۔ سب گروپس صفحے کے اس نچلے حصے میں آپ ملازمین کی کٹوتیوں اور آجر کی شراکتیں شامل کرسکتے ہیں۔ اگر آپ آجر کے شراکت کے حساب کتاب کے لئے "کسٹم" کا انتخاب کرتے ہیں تو ، آپ اپنی فیصد درج کر سکتے ہیں۔ لیکن ان فیصد میں داخل ہونے کی قابلیت قدرے پیچیدہ ہے۔ کل پریمیم کے لئے ایک مقررہ اعشاریہ نمبر موجود ہے جسے تبدیل نہیں کیا جاسکتا۔

جب ہم نے برنی پورٹل انضمام کو چیک کرنے کی کوشش کی تو ہمیں ایک پیغام ملا کہ "ہمیں اس صفحے تک رسائی حاصل کرنے کا اختیار نہیں ہے۔" ہم اپنی جانچ کے دوران ملازمین کو ذیلی گروپ تفویض کرنے کے قابل بھی نہیں تھے۔ گیئر کی ترتیبات کے بٹن کام نہیں کرتے ہیں۔ ہماری جانچ پڑتال میں ، ہم گوسٹو اور زینیفائٹس کی طرح اپنے راؤنڈ اپ میں نمایاں فوائد کی درخواستوں کے مقابلے میں رپورٹنگ کی خصوصیات کا بھی تجربہ نہیں کرسکے۔

فوائد رپورٹس اور موبائل تک رسائی

آپ ذاتی معلومات ، فائدہ اٹھانے والے ، اور ملازمین کی کٹوتیوں ، اور ملازمین کے تعاون سے متعلق آئٹمز کے لئے رپورٹس حاصل کرسکتے ہیں۔ رپورٹ موصول کرنے کے ل you ، آپ کو ایک ای میل ایڈریس "رپورٹ بھیجنا" پڑتا ہے ، اور یہ خصوصیت ہمارے ٹیسٹوں میں کام نہیں کر رہی تھی۔ ہم نے یہ بھی دیکھا کہ ہمارے ٹیسٹوں میں ایکشن بٹن کام نہیں کرتے تھے۔ ممکنہ طور پر یہ کسی حقیقی اکاؤنٹ میں کام کریں گے۔ تاہم ہم کسی شے کو حذف یا کلون کرنے میں کامیاب ہوگئے تھے۔

موبائل ڈیوائسز پر ، برنی پورٹل آئی او ایس کے لئے ایک دیسی ایپ پیش کرتا ہے ، لیکن اینڈرائڈ پر ، آپ کو ویب براؤزر استعمال کرنا پڑے گا۔ یہ سافٹ ویئر بالکل ڈیسک ٹاپ ورژن کی طرح نظر آرہا ہے سوائے انتخابات کے لئے سرکلر بٹنوں کے۔ آپ منصوبے کی دستاویزات کے لئے پی ڈی ایف دیکھ سکتے ہیں اور یہ دیکھ سکتے ہیں کہ آپ نے کیا فوائد منتخب کیے ہیں ، لیکن مقامی موبائل ایپ میں آپ فوائد کا انتخاب نہیں کرسکتے ہیں۔ تاہم ، موبائل براؤزر اس صلاحیت کی حمایت کرتا ہے۔ برنی پورٹل کا کہنا ہے کہ کمپنی نے مقامی موبائل اپلی کیشن کی زیادہ مانگ نہیں دیکھی ہے ، لہذا اس نے پلیٹ فارم تک مکمل موبائل رسائی کے لئے موبائل براؤزر پر انحصار کرنا جاری رکھا ہے۔ ملازمین کی جانب والے موبائل براؤزر میں ، آپ کو پی ٹی او بیلنس ، الیکشن لاگت سے فائدہ اٹھانے کے ساتھ ساتھ پی ٹی او درخواستوں اور وقت سے باخبر رہنے والی خصوصیات کے ساتھ ایک ڈیش بورڈ نظر آئے گا۔ آپ اس ترتیب کو اپنی مرضی کے مطابق بناسکتے ہیں جو آپ چاہتے ہیں کہ ان اشیاء کو ظاہر کیا جاسکے ، لیکن ہمارے ڈیمو اکاؤنٹ میں یہ خصوصیات چالو نہیں کی گئیں۔ برنی پورٹل آپ کو وقت اور وقت کا پتہ لگانے کی سہولت دیتا ہے ، اور گرے آؤٹ حلقے تاریخوں کیلئے استعمال ہوتے ہیں۔ ہمارے ٹیسٹ اکاؤنٹ میں ان آؤٹ خالی تھا۔ ہر آئٹم کے اگلے تھری ڈاٹ مینو پر کلک نہیں کیا جاسکتا تھا۔ ہمیں دیگر پروڈکٹس کے ڈیش بورڈز جیسے بانس ایچ آر کو زیادہ صاف ستھرا ڈیزائن کیا گیا ہے۔

اگر آپ اعلی درجے کی BA خصوصیات ، جیسے اعلی درجے کے فوائد کی رپورٹیں اور اسٹاک آپشنز چاہتے ہیں تو آپ BA کا زیادہ حل ڈھونڈنا چاہیں گے جیسے زینیفائٹس یا یہاں تک کہ زبان سے جڑنے والے ناموں والے بینیفٹس فوکس پلیٹس۔ زینیفائٹس ہمارے بی اے سافٹ ویئر کے جائزے کے چکر میں ہمارے ایڈیٹرز کا انتخاب ہے ، اور یہ سیلز فورس اور سلیک جیسے پروڈکٹس کے ساتھ ملحوظ خاطر ہے۔ پھر بھی ، برنی پورٹل بھی ، مضبوط BA فعالیت پیش کرتا ہے۔

پے رول

برنی پورٹل پےرول کی آسان شیڈولنگ کی خصوصیات پیش کرتا ہے۔ آپ تنخواہ کی مدت (ماہانہ ، دو ماہہ ، ہفتہ وار ، وغیرہ) کی تعداد مقرر کرسکتے ہیں ، اور آپ یہاں تک کہ مختلف سب گروپس میں تنخواہ کے مختلف نظام الاوقات کو نامزد کرنے کا انتخاب کرسکتے ہیں۔ اگر آپ پے رول کے نظام الاوقات کو الگ الگ کرنا چاہتے ہیں تو یہ مددگار ثابت ہوسکتا ہے ، کہتے ہیں کہ آپ کے گودام کی ٹیمیں آپ کے اگلے دفتر کی ٹیموں سے الگ کردیتی ہیں۔

ملازمین اپنے برنی پورٹل اکا fromنٹس سے پیڈ ٹائم آف (پی ٹی او) کی درخواست بھی کرسکتے ہیں۔ جب کارکن درخواست کرتے ہیں تو ، درخواست گزار درخواستوں کو منظور یا مسترد کرنے کے ل their اپنے ای میل ان باکس میں ایک اطلاع دیکھیں گے۔ اگر منظوری مل جاتی ہے ، تو وہ ملازمین کے پروفائلز میں پی ٹی او کی فہرست دیکھ سکتے ہیں۔ یہاں تک کہ وہ اپنی پی ٹی او پالیسی کو مخصوص تاریخوں کو روکنے کے ل config ترتیب دے سکتے ہیں۔ اگر آپ کی کمپنی کے پاس خاص مصروف اوقات ، جیسے چھٹیوں کا موسم ہے ، تو یہ مددگار ثابت ہوگا ، اس دوران آپ لوگوں کو چھٹی کا وقت دینے کی متحمل نہیں ہوسکتے ہیں۔

ٹھوس ، آسان HR مینجمنٹ

فروری 2018 میں ، برنی پورٹل نے ایک نیا پرفارمنس مینجمنٹ فیچر لانچ کیا جو مینیجرز کو اپنے ملازمین کے ساتھ ون آن ون ملاقاتوں کا ٹریک رکھنے کے لئے ایک پلیٹ فارم مہیا کرتا ہے۔ اس ٹول سے صارفین کو میٹنگوں کی ٹائم اسٹامپ دستاویزات تخلیق کرنے کی سہولت ملتی ہے ، اور ترقی کا پتہ لگانے کے لئے HR ان میسج تھریڈز تک رسائی حاصل کرسکتا ہے۔

جہاں تک مجموعی طور پر HR کی فعالیت ہے ، برنی پورٹل استعمال کرنے میں ناقابل یقین حد تک آسان محسوس ہوتا ہے۔ اس معلومات کی نیویگیشن اور پروسیسنگ کو آسان بنانا ایک عمدہ ڈیزائن کی تکمیل ہے۔ برنی پورٹل ٹیم ان اہم HR ٹاسک کو ہوا کا جھونکا بنانے کے لئے ساکھ کی مستحق ہے۔

اس کی سبھی خصوصیات کے لئے ، برنی پورٹل اب بھی ہمارے ایڈیٹرز کے انتخاب کے عہدہ سے کم ہے۔ اس میں گوسٹو کے کچھ شیڈولنگ فعالیت کی کمی ہے اور ، اگر آپ بی اے کی مزید وسیع خصوصیات چاہتے ہیں تو آپ کہیں اور بھی تلاش کرنا چاہتے ہیں۔ اس نے کہا ، برنی پورٹل اب بھی ایک ٹھوس ایچ آر پلیٹ فارم ہے۔ یہ عام طور پر ایک مضبوط بنیادی خصوصیت کا سیٹ اور قابل غور قابل قدر ہے۔